Targi on-line zorientowane są na rekrutację zagranicznych kandydatów pochodzących z państw członkowskich UE/EOG oraz państw trzecich dla polskich pracodawców. Dla wystawców jest bezpłatny udział.
Poprzednie wydarzenie odwiedziły 562 osoby poszukujące pracy. Kandydaci mieli głównie wykształcenie wyższe i/lub zawodowe wraz z doświadczeniem w pracy powyżej 5 lat.
Możliwości oferowane przez organizatora:
- Możliwość prowadzenia rozmów rekrutacyjnych on-line podczas wydarzenia;
- Zamieszczone oferty pracy są widoczne dla poszukujących pracy długo przed rozpoczęciem i długo po zakończeniu wydarzenia;
- W razie potrzeby – pomoc kadry EURES w stworzeniu profilu (przed wydarzeniem) – jest to łatwy proces, związany jedynie z podaniem danych firmy oraz jej opisem i przesłaniem logotypu;
- Pomoc w zamieszczeniu i/lub tłumaczeniu ofert pracy;
- Oferty pracy można zaimportować do profilu z CBOP (poprzez portal EURES);
- W profilu pracodawcy można zamieszczać multimedia – zdjęcia, filmy z YouTube lub innych serwisów, o ile nie są to filmy reklamujące sprzedaż produktu;
- Kandydaci mogą aplikować na oferty 1 kliknięciem myszki (o ile pracodawca wyrazi taką chęć);
- Rozmowy on-line i czaty prowadzone są poprzez aplikację Jitsi Meet (https://meet.jit.si/) – dane do logowania dostarczamy z wyprzedzeniem
Wymagania:
- Brak dyskryminacji w ofertach pracy!
- Zapewnienie dyżuru na czacie połączonym z profilem firmy przez co najmniej 1 osobę (znającą język angielski) podczas trwania wydarzenia!
Bliższych informacji można się dowiedzieć na stronie: https://europeanjobdays.eu
